達成度 | 事業数 | うち 重点 |
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1 目標を大きく上回って達成 | 0 | 0 |
2 目標を上回って達成 | 2 | 0 |
3 目標をほぼ達成 | 1 | 0 |
4 目標を下回った | 0 | 0 |
5 目標を大きく下回った | 0 | 0 |
合計 | 3 | 0 |
3ヶ年の総括 | ||||||||
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事業の妥当性 | 事業の有効性・効率性・経済性 | 3ヵ年の事業目標に 対する達成状況 |
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事業数 | うち重点 | 事業数 | うち重点 | 事業数 | うち重点 | |||
5 優る | 0 | 0 | 5 優る | 0 | 0 | I 当初の目標を上回って達成 | 0 | 0 |
4 やや優る | 1 | 0 | 4 やや優る | 1 | 0 | II 当初の目標どおり達成 | 3 | 0 |
3 適正 | 2 | 0 | 3 適正 | 2 | 0 | III 当初の目標を下回った | 0 | 0 |
2 やや劣る | 0 | 0 | 2 やや劣る | 0 | 0 | IV 法制度等の改定により比較不能 | 0 | 0 |
1 劣る | 0 | 0 | 1 劣る | 0 | 0 |
事務事業名 | 地域就労援助センター運営補助金 | 所管課 | 健康福祉局障害保健福祉部障害計画課 | ||||||||||||
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事務事業の概要 | 各就労援助センターには、コーディネーター1名、指導員2名、非常勤職員(医師・弁護士・社会保険労務士)が配置されている。これらのスタッフが、養護学校・施設・作業所及び職業安定所と連携を図り、障害者本人の相談・評価等を通じて就労支援を行うとともに、企業に対しても受入先の開拓、職場定着支援、各種届出事務等の援助等々、障害者雇用に必要なあらゆる支援をおこなっている。 (根拠法令) 川崎市障害者地域就労援助センター事業実施要綱 川崎市障害者地域就労援助センター事業補助金交付要綱 |
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達成度 |
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年度 | 現状(計画策定時) | 2005年度 | 2006年度 | 2007年度 | 2008年度以降 | ||||||||||
事業目標 | 新規就労者数 109名 |
120名 | 132名 | 145名 | 毎年度10%増加 | ||||||||||
実行計画と差異のある事業目標 | 定着就労者数 242名 |
定着就労者数 272名 |
定着就労者数 302名 |
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実績 | 101名 | 166名 | 定着就労者数 211名 |
事務事業名 | 就労支援・デイケア事業 | 所管課 | 健康福祉局リハビリテーション医療センター社会参加支援センター | ||||||||||||
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事務事業の概要 | 精神科デイケアでは、回復間もない精神障害者に対し、体験学習プログラムや心理教育プログラムを提供し、病気への対処や日常生活能力を高めるためのスキルの獲得をめざす。 就労支援希望者に対し、関係機関と連携して、就労相談・就労準備訓練・支援付就労・職場定着支援等を実施し職業リハビリテーションの促進を図る。 |
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達成度 |
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年度 | 現状(計画策定時) | 2005年度 | 2006年度 | 2007年度 | 2008年度以降 | ||||||||||
事業目標 | 就労促進協力事業所数 19か所 | 22か所 | 25か所 | 28か所 | 毎年度3か所増加 | ||||||||||
実行計画と差異のある事業目標 | |||||||||||||||
実績 | 21か所 | 25か所 | 30か所 |
事務事業名 | 障害者ふれあい製品振興事業 | 所管課 | 健康福祉局障害保健福祉部障害計画課 | ||||||||||||
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事務事業の概要 | 「ふれあいショップ」1ショップにつき4〜5名の障害者が店員として働き、市民等に飲食物を提供するなどの仕事に従事することにより、障害者の雇用の場を確保し、市民の理解を深める。 「ふれあい製品振興事業」地域作業所や授産施設で製作した自主製品の展示販売等のイベントの開催やカタログの製作等を行う。 (根拠法令) 川崎市障害者ふれあいショップ補助要綱 川崎市ふれあい製品振興事業実施要綱 |
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達成度 |
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年度 | 現状(計画策定時) | 2005年度 | 2006年度 | 2007年度 | 2008年度以降 | ||||||||||
事業目標 | ふれあいショップ設置数・就労者数 4か所 18名 |
継続実施 | 継続実施 | 継続実施 | 公共施設内の新規設置拡大 | ||||||||||
実行計画と差異のある事業目標 | |||||||||||||||
実績 | 設置数 4か所 就労者数18名 |
継続実施 | 設置数 4か所就労者数18名 |