現在位置：

市内中小企業等の生産性向上と働き方改革を支援します（2021年7月号）

ツイッターへのリンクは別ウィンドウで開きます

2021年7月1日

コンテンツ番号129936

このページは広報紙「かわさき労働情報」のインターネット版です。

支援メニュー1：専門家の無料派遣相談

　生産性向上や働き方改革に取り組みたいが、何に取り組めば良いかわからない方や、業務効率のためにシステム導入を検討している方など、課題や状況に応じた専門家（ITの専門家、社会保険労務士、中小企業診断士等）を無料で派遣し、支援します。

支援メニュー2：設備導入等への補助（公募期間：12月17日金曜まで）

　生産性向上や働き方改革に向けて、ICTツール活用等のソフト的な取組に対して50万円を上限に対象経費の2分の1を補助します。

　IoTシステム・生産設備導入など設備（ハード）導入等に対して100万円を上限に対象経費の2分の1を補助します。

支援メニュー3：人材育成のための取組への補助（公募期間：12月17日金曜まで）

　生産性向上等に向け、経営者またはその従業員が必要な技術、技能または知識の習得を図るために必要な各種研修制度等の利用に対し、20万円を上限に対象経費の2分の1を補助します。

支援メニュー4：人材確保のための取組への補助（公募期間：12月17日金曜まで）

　生産性向上や働き方改革に取り組む市内中小企業等の就職フェアへの出展や、就職希望者へ自社をPRするための動画やパンフレット等の制作経費に対し、20万円を上限に対象経費の2分の1を補助します。

支援メニュー5：モデル創出事業に対する支援（公募期間：7月21日水曜まで）

　市内中小企業の生産性向上・働き方改革の実現に向けて、多くの市内企業に展開できる「生産性向上・働き方改革モデル」創出のため、先進性や波及効果、実施効果の高い事業（モデル事業）を募集し、採択されたモデル事業には200万円を上限に事業実施を支援します。

<生産性向上・働き方改革取組事例（上記支援メニューの活用事例）>

1：株式会社アイ・ビー・エス<サービス業（ビルメンテナンス）>

「ビルメンテナンス業における清掃業務の生産性向上のためのIoT導入」

　空気中の微細な粒子の数並びに分布を計測できる機器（パーティクルカウンター）及び3密対策としてCO2濃度を瞬時に測定できるセンサーを導入。新型コロナ禍におけるウイルスへの意識の高まりから、清掃効果に対する顧客からの評価が厳しくなる中、計測したデータを活用し、作業の効率化及び清掃効果の見える化を実現。