働き方・仕事の進め方改革に向けた職場の課題分析・業務改善活動実践支援業務委託に関する公募型プロポーザル実施の結果について
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2019年6月13日
コンテンツ番号107733
働き方・仕事の進め方改革に向けた職場の課題分析・業務改善活動実践支援業務委託の受託事業者の特定を公募型プロポーザル方式にて実施しましたので、次のとおり結果を公表します。
1 委託件名
働き方・仕事の進め方改革に向けた職場の課題分析・業務改善活動実践支援業務委託
2 委託期間
契約締結日から令和2年3月27日（金）まで
3 特定経過
公告・提案公募要項配布開始 令和元年5月10日
参加意向申出書提出締切 令和元年5月17日
企画提案書等提出締切 令和元年5月29日
提案審査会 令和元年6月3日
受託事業者の選定及び結果通知書交付 令和元年6月6日
4 受託者名
富士通株式会社川崎支店
5 受託者の特定理由
プロポーザル評価委員会において、企画提案書類とプレゼンテーションによる審査及び評価を行った結果、基準点を満たし、かつ最も得点が高かったため
お問い合わせ先
川崎市 総務企画局行政改革マネジメント推進室
〒210-8577 川崎市川崎区宮本町1番地
電話：044-200-3642
ファクス：044-200-0622
メールアドレス：17manage@city.kawasaki.jp
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