市内中小企業等の働き方改革・生産性向上の支援について

川崎市では、市内中小事業者等の生産性向上や職場環境改善を促進し、競争力や生産性を高めることで、市内経済の活性化を図ることを目的に、市内中小事業者等の働き方改革や生産性向上に資する取組に要する経費の一部を助成いたします。もっと詳しく見る

川崎市では、市内中小事業者等の生産性向上や職場環境改善を促進し、競争力や生産性を高めることで、市内経済の活性化を図ることを目的に、市内中小事業者等の働き方改革や生産性向上に資する取組に要する経費の一部を助成いたします。もっと詳しく見る

川崎市では、働き方改革や生産性向上に取り組みたいが、「何に取り組めば良いかわからない方」や、「業務効率のためにシステム導入を検討している方」など、課題や状況に応じた専門家（ITの専門家、社会保険労務士、中小企業診断士等）を無料で派遣し、支援します。次の窓口までご相談ください。もっと詳しく見る

川崎市では、市内企業の働き方改革・生産性向上の実現に向けて、多くの市内企業に展開できる「働き方改革・生産性向上モデル」を創出するため、先進性や、波及効果、実施効果の高い事業（モデル事業）の実施に関する企画提案を募集します。もっと詳しく見る

　市内中小企業で、令和元年度の生産性向上・働き方改革関連の補助金やモデル事業等の支援制度をご活用いただき、成果を出されている事例をご紹介します。

川崎市では、平成30年4月に市内の支援機関や金融機関などと連携した「川崎市働き方改革・生産性向上推進プラットフォームを設置し、市内中小企業の働き方改革や生産性向上を促進しています。このたび、独自の活動等により創出された先進的・効果的な取組を行う市内中小企業5社を選定・表彰しました。もっと詳しく見る

川崎市では、市内中小事業者等の生産性向上や職場環境改善を促進し、競争力や生産性を高めることで、市内経済の活性化を図ることを目的に、市内中小事業者等の生産性向上や働き方改革に資する取組に要する経費の一部を助成いたします。もっと詳しく見る

川崎市では、1社では解決することが困難な課題に対し、企業間での連携により事業化及び生産性向上を図り、課題解決を目指す取組に関する企画提案を公募し、応募内容から、先進性が高く、市内の多数の企業への高い波及効果が見込まれる企画を「モデル事業」として選定します。もっと詳しく見る

　公的施策の活用や独自の活動等により、生産性向上及び働き方改革の推進に資する優れた取組を行う市内中小企業7社を選定・表彰しましたので、表彰企業の取組をご紹介します。

　公的施策の活用や独自の活動等により創出された先進的・効果的な取組を行う市内中小企業7社をを選定・表彰しました。

中小企業における雇用環境の改善と人材確保に向け、長時間労働の是正など労働環境の整備、多様な勤務形態の導入及び多様な人材活用等の「働き方改革」に関する相談窓口を設置しました。